אייקון סגירת טופס
אייקון צור קשר צור קשר
רוצים שאחזור אליכם?
השאירו פנייתכם כאן
רוצים שאחזור אליכם?

השאירו פרטיכם כאן!

דרך ערך- למנהלים בארגונים


להזמנת הסדנה>>

 

דרך ערך – מודל אימון ייחודי לזיהוי הערכים האישיים והעסקיים. המודל מאפשר:

  • קבלת החלטות אפקטיבית
  • ניהול עימותים ותקשורת מקרבת
  • יצירת התפתחות אישית ומקצועית
  • ניהול זמן אפקטיבי

הבנת היחס בין הפעולות לבין הערכים העומדים בבסיסן, מאפשרת בחירה ממוקדת המגשימה את הערכים ויוצרת הצלחה.

בסדנא נשתמש ב “על מה ולמה” קלפי אימון פרי פיתוחי. הסדנא מתאימה לפרטים, עסקים וארגונים המבקשים להעלות  את נושא הערכים לדיון, לשיח, לחינוך והטמעת תרבות וערכים עסקיים ו/או ארגוניים.

השימוש ב“על מה ולמה” מתאים לתהליכים הבאים:

  • יצירת חזון ובחירה של ערכי האדם/העסק/הארגון, הקבוצה או היחידה העסקית
  • יישום והטמעת ערכי הפרט/ העסק/הארגון
  • שינוי מבנה ארגוני או הקמת יחידה חדשה
  • גיוס עובדים חדשים
  • סיוע בקבלת החלטות

להלן סרטון מסדנת “דרך ערך” למנהלות משאבי אנוש, בבית מיכל נגרין: 

 

 

מודל “דרך ערך” ניתן ליישום ברמה האישית והן ברמה העסקית.

ארגונים שהתנסו בסדנאות שלנו:

משרד הרווחה והשירותים החברתיים – שירות המבחן לנוער, רשויות מקומיות, בי”ח אסף הרופא, שב”ס, דייאדה, מערכת החינוך, המרכז לאימון התנהגותי, מתי”א, הוצאת נורד, מכללת לווינסקי, סטרייב ישראל, הרשות למלחמה בסמים , ענבר-מילים בתנועה, עמותת אנוש ועוד. 

 ערכים מהווים את הגורם המשמעותי ביותר המחבר בין אנשים לארגונים, אך גם עלולים להיות הגורם לניתוק ביניהם.

 

להזמנת סדנא לארגון